Ο ΕΔΣΝΑ έχει λόγο ύπαρξης:ΝΑ ΕΙΝΑΙ ΧΡΗΣΙΜΟΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΠΟΛΙΤΕΣ, με προάσπιση του δημόσιου χαρακτήρα των υπηρεσιών του και κοινωνικό έλεγχο των δράσεων

Τετάρτη 16 Δεκεμβρίου 2015

Τι αλλάζει σε ωράριο, αποδοχές, μετατάξεις και ενδοαυτοδιοικητική κινητικότητα για υπαλλήλους ΟΤΑ (νομοσχέδιο)


Σειρά εργασιακών θεμάτων των υπαλλήλων σε δήμους και περιφέρειες ρυθμίζονται με το πολυνομοσχέδιο που κατατέθηκε στη Βουλή. Συγκεκριμένα, μεταξύ άλλων:

-Με το άρθρο 14 επιτρέπεται η αύξηση του ωραρίου σε συμβασιούχους με ανάλογη αύξηση των αποδοχών τους, ενώ μειώνεται το ωράριο εργασίας για τους εργαζόμενους στους παιδικούς σταθμούς
-Με το άρθρο 15 ρυθμίζονται θέματα μετάταξης υπαλλήλων ΟΤΑ σε παραμεθόριες περιοχές αλλά και του προσωπικού ΙΔΟΧ και ΙΔΑΧ  Ανωνύμων Εταιρειών των ΟΤΑ στον οικείο ΟΤΑ ή σε ΝΠΔΔ σε περίπτωση λύσης τους
-Επανενεργοποιούνται αποφάσεις στο πλαίσιο της ενδοαυτοδιοικητικής κινητικότητας που είχαν συνταχθείς έως 31.12.14.
ergasiaka_polynomosxedio_aftodioikisi
Δείτε την αιτιολογική έκθεση, ΕΔΩ
Δείτε αναλυτικά το νομοσχέδιο (άρθρα 10 & 13),ΕΔΩ.
Δείτε την Έκθεση του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους,ΕΔΩ.

 http://www.aftodioikisi.gr/proto-thema/ti-allazei-se-orario-apodoxes-metataxeis-kai-endoaftodioikitiki-kinitikotita-gia-ipallilous-ota-nomosxedio



Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου